VIMICO: 20 năm một chặng đường

Tháng 10/2015 tới đây, Tổng công ty Khoáng sản - VINACOMIN (VIMICO) sẽ tổ chức kỉ niệm 20 năm ngày thành lập, đánh dấu chặng đường phấn đấu miệt mài không ngừng nghỉ của cán bộ và công nhân viên Tổng công ty, trở thành doanh nghiệp hàng đầu trong ngành khai khoáng và luyện kim mầu tại Việt Nam.

Nỗ lực khẳng định vị thế

Theo chủ trương của Nhà nước, trên cơ sở hợp nhất Tổng công ty Khoáng sản quý hiếm Việt Nam và Tổng công ty Phát triển khoáng sản, sau nhiều lần chuyển đổi mô hình và sáp nhập thành viên mới, từ năm 2010 đến nay VIMICO chính thức lấy tên là Tổng công ty Khoáng sản - Vinacomin (viết tắt là VIMICO). Ban đầu khi mới thành lập, VIMICO có 17 đơn vị thành viên hạch toán độc lập, với tổng vốn kinh doanh 120 tỷ đồng (vốn ngân sách chiếm 82 tỷ) và trên 7.800 cán bộ công nhân viên chức, trong đó 1 đơn vị nghiên cứu khoa học, và mở rộng hoạt động ở khắp các vùng Việt Bắc, Tây Bắc, trung du Bắc Bộ, Bắc Trung Bộ, duyên hải miền Trung, Tây Nguyên và các TP. Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh...

Trải qua 20 năm hình thành và phát triển lúc thăng trầm khi thịnh vượng, đến nay VIMICO tự hào trở thành doanh nghiệp hàng đầu trong ngành khai khoáng và luyện kim mầu tại Việt Nam. Chỉ tính riêng năm 2014, doanh thu của Tổng công ty đạt trên 3.800 tỷ đồng, lợi nhuận trên 120 tỷ đồng, nộp ngân sách 662 đồng, các chỉ tiêu chủ yếu đều vượt kế hoạch được giao. Hiện tại, VIMICO đang thực hiện công tác cổ phần hóa, từ năm 2015 Công ty mẹ - Tổng công ty sẽ hoạt động theo mô hình công ty cổ phần với số vốn điều lệ 2.000 tỷ đồng, với mô hình Công ty mẹ gồm 3 công ty trực thuộc, 12 công ty cổ phần chi phối tại 4 khu vực sản xuất kinh doanh.

Để có được những kết quả ấy, trước hết là sự giúp đỡ nhiệt tình của các Bộ ban nghành TW, Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam; sự ủng hộ rất lớn từ các địa phương nơi VIMICO hoạt động và quan trọng hơn nữa là sự nỗ lực, đoàn kết nhất trí, đồng lòng chung sức của Tập thể cán bộ công nhân viên VIMICO. Là đơn vị hoạt động ngành đặc thù, nên ngay từ những ngày đầu thành lập, Tổng công ty đã xác định phương châm: thành công của doanh nghiệp phải được xây dựng từ tài nguyên khoáng sản và nguồn nhân lực đi lên giàu mạnh và phát triển bền vững; thân thiện với môi trường, hài hòa với địa phương, cộng đồng, đối tác, hài hòa giữa các công ty thành viên và người lao động. Bên cạnh đó, VIMICO cũng trú trọng đến việc phát triển ngành khai thác, chế biến khoáng sản một cách đồng bộ, hiện đại, tăng cường đổi mới công nghệ, thiết bị nâng cao năng suất theo hướng thân thiện với môi trường.

Riêng năm 2015, lập thành tích kỷ niệm 20 năm thành lập, VIMICO phấn đấu hoàn thành tốt kế hoạch được Tập đoàn giao với doanh thu trên 4.270 đồng, nộp ngân sách khoảng 620 tỷ đồng, đồng thời tạo cơ sở để thực hiện thắng lợi kế hoạch 5 năm (2015-2020) với các chương trình trọng tâm được đưa ra. Trọng tâm trong thời điểm này là Tổng công ty phải tập trung cao độ, thực hiện gấp rút quá trình tái cấu trúc giai đoạn 2014 – 2015, tầm nhìn 2020 đã được phê duyệt, hoàn thành công tác cổ phần hóa. Bên cạnh đó, Tổng công ty cũng thường xuyên tăng cường công tác quản lý đầu tư, tập trung đầu tư nâng cao năng lực sản xuất, hạ giá thành các sản phẩm cốt lõi (đồng, kẽm, thiếc, sắt, vàng), đồng thời tập trung tối đa các nguồn lực để nhanh chóng đưa các dự án trọng điểm vào hoạt động ổn định, đạt các chỉ tiêu thiết kế. Đẩy mạnh công tác phát triển tài nguyên đối với các khoáng sản chính mà VIMICO hiện có các cơ sở chế biến sâu, có nhà máy luyện kim. Ngoài ra, VIMICO tiến hành xây dựng và triển khai Chương trình tối ưu hóa hiệu quả khai thác, chế biến khoáng sản, để đẩy mạnh tiết giảm chi phí, nâng cao hiệu quả sản xuất. Đối với chiến lược phát triển nguồn nhân lực, VIMICO quyết liệt triển khai Đề án “Chiến lược đào tạo phát triển nguồn nhân lực giai đoạn 201-2015, tầm nhìn đến 2010”.

Luôn tiên phong trong lĩnh vực bảo vệ môi trường

VIMICO luôn nhận thức sâu sắc về trách nhiệm, nghĩa vụ của doanh nghiệp trong việc thực hiện đúng, đầy đủ và nghiêm túc các quy định của pháp luật về bảo vệ môi trường, nhất quán từ nhận thức đến hành động thực hiện các quy định của pháp luật về bảo vệ môi trường.

Theo đó, mọi hoạt động của VIMICO đều phải quan tâm đến môi trường trước tiên. Các dự án xây dựng mới, cải tạo hay nâng cấp đều được Tổng công ty thuê đơn vị có năng lực và chuyên môn phù hợp lập và trình Báo cáo đánh giá tác động môi trường, Cam kết bảo vệ môi trường, Dự án hoàn thổ phục hồi môi trường và đảm bảo thực hiện nghiêm túc các nội dung đó. Để hỗ trợ cho việc thực hiện các nội dung đó, VIMICO đã lựa chọn thiết bị, công nghệ hiện đại phù hợp, thân thiện với môi trường. Tại Tổng công ty và các đơn vị thành viên đều thành lập bộ phận chuyên trách công tác bảo vệ môi trường. Thường xuyên theo dõi, kiểm tra, tổ chức quan trắc định kỳ, đột xuất đánh giá ảnh hưởng của sản xuất khai thác, chế biến khoáng sản và công việc liên quan nếu có dấu hiệu, nguy cơ tác động xấu đến môi trường tham mưu, đề xuất áp dụng biện pháp xử lý cần thiết, kịp thời.

Bộ phận làm công tác bảo vệ môi trường hàng năm đều được tập huấn, bồi dưỡng về nghiệp vụ, chuyên môn và quy định mới của pháp luật về bảo vệ môi trường do Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam tổ chức. VIMICO cũng thường xuyên tuyên truyền sâu rộng đến ngừời lao động để nâng cao nhận thức, trách nhiệm của cá nhân đối với công tác bảo vệ môi trường, từ đó tự giác, chủ động tham gia.

Hàng năm, Tổng công ty đều xây dựng và được Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam phê duyệt kế hoạch bảo vệ môi trường thường xuyên với mức chi từ 10 đến 12 tỷ đồng (tương đương 0,5% chi phí sản xuất, chế biến khoáng sản) để thực hiện công tác bảo vệ môi trường thường xuyên. Riêng từ năm 2010 đến nay, VIMICO đã được Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam phê duyệt đầu tư và cấp vốn với tổng giá trị trên 72 tỷ đồng để triển khai và đã hoàn thành đầu tư 10 dự án bảo vệ môi trường tại các đơn vị. Các đơn vị sản xuất kinh doanh của VIMICO đều được địa phương và các Bộ ban nghành liên quan đánh giá cao về việc thực hiện tốt công tác  môi trường.

Phát huy truyền thống người thợ mỏ

Trên thực tế, các đơn vị cơ sở và đơn vị thành viên của Tổng công ty đã có lịch sử hình thành và phát triển từ trước: Mỏ thiếc Tĩnh Túc là đơn vị khai thác kim loại màu đầu tiên của nước ta được thành lập năm 1955, Mỏ Cromit Cổ Định đã được hình thành từ năm 1955, Mỏ thiếc Sơn Dương từ 1964, Công ty Kim loại màu Thái Nguyên, Công ty Kim loại màu Nghệ Tĩnh thành lập từ năm 1980... Ông Nguyễn Tiến Mạnh – Tổng giám đốc VIMICO cho biết: Qua quá trình phát triển của VIMICO và các đơn vị thành viên, truyền thống thợ mỏ VIMICO đã được hình thành và bồi dưỡng qua các thế hệ với phẩm chất, truyền thống tốt đẹp như: đoàn kết, kỷ luật và đồng tâm, sáng tạo, cần cù, chịu đựng vất vả gian khổ, gắn bó với nghề, tình thương yêu giai cấp, giúp đỡ nhau vượt qua khó khăn... Những phẩm chất truyền thống tốt đẹp đó là một trong những yếu tố quyết định làm nên thành công của VIMICO trong 20 năm qua.

Ngày nay, việc tiếp tục phát huy truyền thống công nhân mỏ luôn được VIMICO quan tâm thực hiện với nhiều hình thức, biện pháp: thường xuyên giáo dục, rèn luyện, tu dưỡng học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh; tổ chức các phong trào thi đua sản xuất, biểu dương các tấm gương điển hình tiến tiến, xây dựng văn hóa và thương hiệu doanh nghiệp, đẩy mạnh quan tâm chăm lo sức khỏe, đời sống người lao động, quan tâm chăm lo đến môi trường, cộng đồng... Trong điều kiện khoa học công nghệ ngày càng phát triển, tính cạnh tranh ngày càng gay gắt, việc giáo dục, đào tạo, nâng cao các giá trị phẩm chất mới đối với người lao động trong điều kiện hội nhập cũng luôn được VIMICO quan tâm: nâng cao tính chấp hành kỷ luật, kỷ cương, nâng cao trình độ khoa học kỹ thuật, trình độ quản lý, xây dựng đội ngũ cán bộ “có tâm, có tầm”, đội ngũ công nhân có đủ trình độ, có kỹ năng thành thạo làm chủ thiết bị, công nghệ; lấy chất lượng, hiệu quả công việc làm thước đo năng lực và đánh giá sự cống hiến của mỗi người. Truyền thống công nhân mỏ VIMICO ngày càng được bồi dưỡng, vun đắp, làm nên bề dày truyền thống, văn hóa, bản lĩnh tự tin, dám đối diện và vượt qua các khó khăn thách thức, xây dựng khối đoàn kết gắn bó trong tập thể những người lao động VIMICO hoàn thành mọi nhiệm vụ được giao, xứng đáng là đơn vị hàng đầu trong nước trong lĩnh vực khai thác, chế biến kim loại mầu.

VIMICO luôn mong muốn nhận được sự quan tâm giúp đỡ của các cấp chính quyền và nhân dân địa phương đối với hoạt động của Tổng công ty. Đồng thời VIMICO luôn cam kết thực hiện đúng các quy định của Nhà nước, gắn kết chương trình hoạt động với các chương trình an sinh xã hội, đảm bảo đóng góp đầy đủ ngân sách địa phương, tạo công ăn việc làm ổn định đời sống người lao động tại các khu vực Lào Cai, Cao Bằng, Thái Nguyên,...v.v.