Công ty CP Tầm Nhìn: Gắn lợi ích của doanh nghiệp với lợi ích cộng đồng

Công ty CP Tầm Nhìn (Vision JSC) được đánh giá là một doanh nghiệp có tên tuổi chuyên kinh doanh các sản phẩm cho nông nghiệp, lâm nghiệp làm vườn và vật tư tiêu hao cho ngành công nghiệp giấy. Với việc cung cấp những sản phẩm có công nghệ tiên tiến, thân thiện với môi trường, Công ty đã tích cực góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống.

Xác lập giá trị cốt lõi

Công ty CP Tầm Nhìn là đại diện chính thức của nhiều tập đoàn sản xuất lớn toàn cầu như Husqvarna - tập đoàn với lịch sử phát triển hơn 300 năm nổi tiếng về thiết bị máy xây dựng, cưa xích, máy cắt bê tông, hay như Công ty NAF AB (thành lập năm 1899 tại Thụy Điển) đứng đầu thế giới về hệ thống van dùng trong ngành công nghiệp giấy, Công ty Astenjohnson (thành lập năm 1790 tại Mỹ) - một trong những công ty hàng đầu cung cấp chăn lưới trong ngành công nghiệp giấy…Với hơn 100 đại lý phân phối trên cả nước, Công ty CP Tầm Nhìn luôn đảm bảo các sản phẩm được phân phối tới tay người dùng nhanh chóng, hiệu quả. Chính nhờ hệ thống đại lý này mà thương hiệu Vision đã trở nên gắn bó với người dùng thông qua các dòng sản phẩm như cưa xích, máy cắt cỏ, nhiều khu vực khi nhắc tới các sản phẩm trên là nhắc tới các đại lý của Công ty CP Tầm Nhìn.

Để tăng trưởng trong khủng hoảng, theo bà Đặng Thanh Bình, Giám đốc Công ty CP Tầm Nhìn đó là kết quả của một quá trình duy trì những giá trị mà Công ty cam kết ngay từ khi mới thành lập. Với định hướng chỉ kinh doanh những sản phẩm thân thiện với môi trường, cùng mục tiêu lấy con người làm trung tâm của hoạt động kinh doanh nên những sản phẩm Công ty kinh doanh đều là sản phẩm có công nghệ sạch, không ảnh hưởng tới môi trường, thân thiện với người dùng. Về triết lý lấy con người làm trung tâm của hoạt động kinh doanh chính là nói đến những giá trị nhân bản mà Công ty luôn xây dựng đối với khách hàng và đội ngũ nhân viên. Giá trị này được thể hiện trong phương châm: “Ưu tiên khách hàng” nghĩa là mọi tiêu chí lợi ích của Công ty được phát triển từ sự hài lòng của khách hàng thông qua việc lựa chọn những sản phẩm hội tụ được nhiều giá trị: công năng, công suất, hiệu quả về đầu tư, tiêu hao, bảo dưỡng...

Đối với nhân viên, Công ty tập trung đào tạo kiến thức chung và phát triển các kỹ năng làm việc nhóm, cập nhật công nghệ mới thông qua các khóa huấn luyện ngắn hạn của Công ty và các đối tác chiến lược. Qua các khóa học này, nhân viên Công ty có thể hiểu biết về bản thân, dần có nhận thức đúng đắn rõ ràng trong công việc tập thể, từ đó tác động tới hiệu quả hoạt động của toàn Công ty.

Phát triển bền vững

Do chịu tác động của khủng hoảng tài chính toàn cầu với những hệ lụy như sức mua giảm, lãi suất tiền vay cao và nhiều vấn đề khác cùng lúc ảnh hưởng tới doanh nghiệp, tuy nhiên với sự đoàn kết, nỗ lực phấn đấu không ngừng, Công ty CP Tầm Nhìn vẫn ổn định và phát triển. Tới thời điểm hiện nay, doanh thu của Công ty đã đạt mức tăng trưởng cao hơn 14% so với năm trước.

Nằm trong định hướng phát triển bền vững, năm 2014 sẽ là năm Công ty CP Tầm Nhìn tiếp tục đẩy mạnh thế mạnh dòng sản phẩm truyền thống - máy cắt bê tông do Tập đoàn Husqvarna sản xuất với nhiều tính năng vượt trội so với sản phẩm cùng loại trên thị trường: hiệu suất làm việc cao, nhỏ gọn, tiết kiệm xăng, độ ồn tối thiểu. Song song với dòng sản phẩm mới này, Công ty CP Tầm Nhìn sẽ kết hợp với chương trình hỗ trợ khách hàng sử dụng sản phẩm hấp dẫn và lâu dài. Đặc biệt, Công ty còn phát triển các sản phẩm sân vườn với thương hiệu Gardena - một trong những thương hiệu của Tập đoàn Husqvarna. Hệ thống sản phẩm làm vườn đa dạng từ: dụng cụ chăm sóc đất, chăm sóc cỏ, chăm sóc cây đến hệ thống tưới tự động thông minh. Phát triển dòng sản phẩm này, Công ty CP Tầm Nhìn hy vọng góp phần làm “xanh hóa” môi trường sống tại Việt Nam.

Những giá trị cốt lõi đã xác lập sẽ là nguồn năng lượng để Công ty CP Tầm Nhìn (Vision JSC) tiếp tục tăng trưởng bền vững, hướng tới xây dựng một công ty mà ở đó lợi ích của doanh nghiệp gắn chặt với lợi ích của xã hội, cộng đồng và là nơi có môi trường làm việc lý tưởng cho cán bộ công nhân viên phát triển, gắn bó lâu dài.